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Dernière mise à jour : 20.05.2022 Exporter au format PDF Imprimer

Entrepreneur de jardins

Nature - Jardins
Apprentissage

Jeune créateur à la main verte, voilà une formation taillée sur mesure. L’Entrepreneur de jardins crée, aménage et entretient des espaces verts, parcs, jardins, aires de jeux ou espaces sportifs.

L'apprenti Entrepreneur de jardins acquiert les compétences pour aménager et entretenir les espaces verts à l'aide d’équipements manuels, motorisés et autoportés. Il doit respecter les règles d’hygiène, de sécurité et de protection de l’environnement. L’entrepreneur de jardin peut être amené à toucher à des activités de différents corps de métier du secteur de la construction comme l'électricité, la maçonnerie, la menuiserie, le carrelage.

 

La pratique en entreprise est obligatoire dans cette formation, via le modèle de formation en alternance : ± 1j. de cours généraux, théoriques ou pratiques en Centre et ± 4j. de pratique en entreprise par semaine ; rémunérés.

 

Ce métier est répertorié comme « Fonction Critique » : les employeurs ont du mal à trouver des candidats correspondant pleinement aux offres d’emploi. Vous aurez donc des possibilités d’emploi à la suite de votre formation.

    • Débouché(s) métier(s)

      Entreprise de jardinage

    • Débouché(s) future(s) formation(s)

      Formations de chef d'entreprise de l'IFAPME

    • Point(s) fort(s)
      Inscription gratuite
      Fonction critique (nombreux emplois + prime pour demandeurs d'emploi)
      Sur le terrain
      Contact client
      Proche de la Nature
    • Finalité
      Certificat d'apprentissage homologué par la Communauté française

    • La formation met l’accent sur la polyvalence des activités rencontrées par les travailleurs du secteur.

      L’entrepreneur de jardins maîtrise certainement les connaissances portant sur les végétaux utilisés dans l’entretien et l’aménagement de jardins et les techniques de mise en oeuvre de matériaux qui peuvent y être posés.

      L’entrepreneur de jardin indépendant est responsable de son entreprise soit en travaillant seul soit en engageant un ou plusieurs salariés dont il assure le recrutement et l’encadrement. Il prend les décisions appropriées en termes de gestion d’entreprise (techniques, comptabilité, gestion et formation théorique et pratique du personnel, politique d’investissement, politique commerciale,…).

      Il peut également conseiller et aider au choix d’aménagements en tenant compte du terrain et des souhaits du client. Il assure la maintenance de son outil de production.

      Le métier d’entrepreneur de jardin s’exerce essentiellement à l’extérieur quelques soient les conditions climatiques et peut comporter des travaux physiques lourds.

    • Cours de connaissance générale: français, mathématique, commerce, droit, monde contemporain.

      Cours professionnels:

      1ère apprentissage

      • TC Gestion spécifique/4 Travaux en hauteur (4h)
      • R08/1 Entretenir des parcs et jardin: module "technique" (40h)
      • R08/1 S'insérer dans la vie professionnelle (20h)
      • R08/1 Participer à la gestion des locaux et du matériel (30h)
      • R08/1 Entretenir des parcs et jardins: module "écologie" (44h)
      • R08/1 Aménager des jardins: module "technique" (6h)
      • R08/1 Aménager des jardins: module "écologie" (36h)

       

      2ème apprentissage

      • R08/2 Aménager des jardins: module "topographie" (18h)
      • R08/2 Entretenir des parcs et jardins: module "écologie" (46h)
      • R08/2 Entretenir des parcs et jardins: module "technique" (28h)
      • R08/2 Participer à la gestion de la marchandise (8h)
      • R08/2 Aménager des jardins: module "technique" (8h)
      • R08/2 Aménager des jardins: module "écologie" (12h)

       

      3ème apprentissage

      • R08/3 Entretenir des parcs et jardins: module "écologie" (44h)
      • R08/3 Participer à la gestion des locaux et du matériel (10h)
      • R08/3 Aménager des jardins: module "technique" (20h)
      • R08/3 Participer à la gestion de la marchandise (6h)
      • R08/3 Entretenir des parcs et jardins: module "technique" (12h)
      • R08/3 Aménager des jardins: module "topographie" (16h)
      • R08/3 Aménager des jardins: module "écologie" (12h)

    • Age

      • Avoir 15 ans accomplis au moment de votre inscription.
      • L'âge maximum varie en fonction de la durée du contrat d'alternance, établi dans le cadre du plan de formation avec le Référent IFAPME.
        • pour un contrat d'alternance de 3 ans : être âgé de 23 ans maximum au 31/12 de l’année de signature.
        • pour un contrat d'alternance de 2 ans : être âgé de 24 ans maximum au 31/12 de l’année de signature.
        • pour un contrat d'alternance de 1 an : ne pas avoir atteint 25 ans à la signature du contrat.

      Parcours

      • Avoir fréquenté 2 années du 1er degré de l'enseignement secondaire ordinaire ou spécialisé de forme 4 ;
      • Ou avoir réussi la 3e année de l'enseignement secondaire professionnel ordinaire ou spécialisé de forme 4 ;
      • Ou avoir fréquenté la 3e année de différenciation et d'orientation au sein de l'enseignement ordinaire ou spécialisé de forme 4 ;
      • Ou avoir fréquenté la 2e phase au sein de l'enseignement spécialisé de forme 3.
      • Ou vous disposez d’un document annonçant que vous pouvez poursuivre votre formation en alternance. Ce document est rédigé par le conseil de classe de l’établissement que vous quittez.

      Il peut exister des conditions particulières pour quelques formations. Soyez attentif aux mentions indiquées dans la fiche formation que vous consulterez.

       

    • Délais et informations

      La conclusion d'un contrat d'alternance est possible toute l'année.

      L'inscription à une formation en apprentissage est gratuite. Elle se fait dans un Service IFAPME.

      S'inscrire

      Un référent IFAPME vous accompagne dans vos démarches :

      1. Contactez un Service IFAPME près de chez vous et prenez rendez-vous avec un référent IFAPME.
      2. Le référent établira avec vous votre parcours de formation en alternance en tenant compte de vos acquis scolaires, de votre projet professionnel, de vos motivations, de votre âge et de votre statut. Merci de préparer les documents suivants :
        • votre carte d'identité ;
        • votre dernier bulletin scolaire et attestations reçues ;
        • les coordonnées éventuelles de l'entreprise avec laquelle vous souhaitez conclure un contrat d'alternance. 
      3. Le référent vous inscrit au Centre de formation sur base du métier choisi et des informations reçues.
      4. Si vous avez trouvé une entreprise de formation, votre référent contactera celle-ci pour fixer une date de signature du contrat d'alternance.

    Où suivre les cours ?