Dernière mise à jour : 19.04.2023 Exporter au format PDF Imprimer

Se former aux métiers de la Construction : des incitants et un emploi à la clé

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Dans le cadre des mesures liées au Plan de Reconstruction de la Wallonie, le Gouvernement wallon a défini les modalités d’octroi d’une prime de 2000€ et d’un Passeport Drive. Ces mesures sont destinées à booster les formations des secteurs de la Construction, de l'Electrotechnique et du Bois, organisées à l’IFAPME. Effectives depuis 2021, elles ont été relancées pour l’année académique 2022-2023.

Des mesures concrètes

Prime maximale de 2000 €

Cette prime est destinée aux apprenants IFAPME en alternance, inscrits dans les filières de la Construction, de l'Electrotechnique et du Bois. La liste des formations concernées ainsi que les conditions et modalités d'octroi sont à retrouver sur le site web de l’IFAPME. Cette prime est versée en 3 tranches aux apprenants sur la durée de leur formation. Celles et ceux qui ont entamé la première année ont droit à la totalité (2000 € sur leur parcours complet de formation). Mais ceux qui ont déjà entamé leur cursus ne sont pas oubliés. Ceux qui sont en deuxième bénéficieront de 1400 € (sur 2 ans) et ceux qui sont en dernière année de 700 €. La prime annuelle est exonérée d’impôts. Plus de 2570 primes ont été versées en 2022.

Le Passeport Drive Construction

Il s’agit d’un chèque permis de conduire pour faciliter la mobilité des apprenants et apprenantes en alternance. Cette aide est valable pour le permis B (voiture, dès 17 ans) ou le permis AM (cyclomoteur). Les équipes de l’IFAPME communiquent en continu les modalités pratiques à chaque apprenant ou apprenante concerné.e. De nombreuses auto-écoles wallonnes sont parties prenantes au projet. La liste complète se trouve sur le site web de l’IFAPME. En 2022, plus de 730 jeunes en formation en ont fait la demande et ont donc reçu leur chèque permis de conduire !

Des mesures propres à l’IFAPME

Depuis la rentrée 2021, l’IFAPME a également adopté une série de mesures. Ces avantages ont été pérennisés en 2022 et seront reconduits pour la rentrée 2023.

  • Le remboursement du minerval pour les formations d’adultes des filières de la Construction, de l'Electrotechnique et du bois.
  • La prise en charge des frais de scolarité des apprentis et apprenties par l’IFAPME. Retrouvez les conditions et la liste des métiers concernés sur www.ifapme.be/reconstruction.
  • Un coaching intensifié par les Référents IFAPME pour les apprenants et apprenantes en alternance qui s’engagent dans la dynamique du Plan de Reconstruction de la Wallonie.
  • Des parcours adaptés par modules capitalisables en formations d'adultes : c'est-à-dire qu'après chaque année de formation, les apprenants et apprenantes ont la possibilité d'obtenir un certificat attestant de la maîtrise des compétences acquises. Au terme du parcours complet de formation, un diplôme IFAPME homologué est délivré.

Pas encore inscrit.e ? En formation qualifiante pour jeunes (dès 15 ans), il est possible de signer un contrat d’alternance toute l'année. Le stage en entreprise peut commencer tout de suite et les cours en Centre de formation démarreront en septembre. Il est donc toujours temps d’entamer sa formation et de poser la première pierre d’un avenir en béton !

Une offre large de formations IFAPME

Des voiries aux bâtiments, des constructions traditionnelles en béton aux nouveaux bâtiments en structures bois. Du sol au plafond, des techniques traditionnelles aux technologies numériques, des métiers du patrimoine à la mise en œuvre de matériaux innovants ou biosourcés, le tout avec une attention particulière pour la performance énergétique des bâtiments… Au total, c’est une quarantaine de formations dans le secteur de la Construction, de l'Electrotechnique et du Bois que propose l’IFAPME.

De nouveaux métiers voient aussi le jour grâce aux nouvelles technologies et à la digitalisation des métiers de la construction. C’est par exemple le cas pour les formations suivantes :

Un enjeu majeur pour la Wallonie

Pour le Ministre de l’Economie et de l’IFAPME, Willy BORSUS : « Avant la crise, le secteur de la construction occupait environ 135.000 salariés en Wallonie, soit 13% de l’ensemble des postes salariés wallons. Embuild Wallonie estime par ailleurs que près de 5.000 travailleurs supplémentaires seront nécessaires pour l’exécution du Plan de relance (notamment pour la rénovation énergétique du bâti en Wallonie), ainsi que pour la reconstruction suite aux terribles intempéries de l’été 2021. Or, le secteur connaît une situation de pénurie de main-d’œuvre qualifiée, ce qui signifie que la construction offre toujours de belles perspectives d’embauche pour les jeunes, dans plusieurs métiers d’avenir, tant à court terme qu’à long terme. Ces mesures incitatives ont donc pour objectif d’encourager les jeunes à faire le choix d’un métier porteur de perspective, de sens, rémunérateur et qui contribue aux objectifs sociétaux de la Wallonie. L’occasion de franchir les portes des centres de IFAPME pour une formation de qualité ! »

En 2022, l’IFAPME a mené une étude sur l'insertion professionnelle de ses apprenants et apprenantes. Six mois après avoir obtenu leur diplôme,

  • 89,7% des apprenants certifiés en construction, entrés en formation qualifiante dès 15 ans, ont trouvé un emploi ou ont continué leur formation, en général dans les filières chef d’entreprise.

Retrouvez toutes les informations relatives aux incitants sur www.ifapme.be/reconstruction.